- O que é: Unidade de medida para cálculo de adicionais trabalhistas
- O que é: Utilização de banco de horas
- O que é: Urgência na apuração de denúncias de assédio
- O que é: União de empregados para fins de negociação coletiva
- O que é: Uso adequado de redes sociais por empregados
- O que é: Urbanidade no ambiente de trabalho
- O que é: Unificação de contratos de trabalho
- O que é: Ultraje a público externo (como justa causa)
- O que é: Uso de imagens dos trabalhadores para fins comerciais
- O que é: Uso do nome social no ambiente de trabalho
- O que é: Utilização de férias para cursos de capacitação
- O que é: Upgrade de qualificação profissional
- O que é: Utilidade do trabalho remoto para pessoas com deficiência
- O que é: Up-skilling e Re-skilling no contexto trabalhista
- O que é: Universidade Corporativa
- O que é: Uso de Tecnologias no controle de jornada de trabalho
- O que é: Uniformização de Jurisprudência
- O que é: Uso obrigatório de identificação no ambiente de trabalho
- O que é: Unidade Produtiva Isolada (UPI)
- O que é: Uniões Sindicais
- O que é: Utilização de Veículo próprio para o trabalho
- O que é: Uso de Equipamento de Proteção Individual (EPI)
- O que é: Usucapião Trabalhista (em contextos específicos)
- O que é: Urgência no pagamento de verbas rescisórias
- O que é: Ultratividade das Normas Trabalhistas
- O que é: Unidade de Referência de Tempo (para cálculo de horas extras, por exemplo)
- O que é: Utilidades fornecidas pelo empregador
- O que é: União Estável (e seus efeitos nos direitos trabalhistas)
- O que é: Último Salário
- O que é: Uso de Plataformas de Gestão de Desempenho
- O que é: Uso de Plataformas de Treinamento à Distância
- O que é: Uso de Plataformas de Comunicação Externa
- O que é: Uso de Plataformas de Monitoramento de Atividades
- O que é: Uso de Plataformas de Feedback
- O que é: Uso de Plataformas de Recrutamento e Seleção
- O que é: Uso de Plataformas de Gestão de Benefícios
- O que é: Uso de Plataformas de Avaliação de Desempenho
- O que é: Uso de Plataformas de Treinamento
- O que é: Uso de Plataformas de Teletrabalho
- O que é: Uso de Plataformas de Gerenciamento de Projetos
- O que é: Uso de Plataformas de Colaboração
- O que é: Uso de Plataformas de E-learning
- O que é: Uso de Sistemas de Recursos Humanos
- O que é: Uso de Sistemas de Comunicação Interna
- O que é: Uso de Sistema de Ponto
- O que é: Uso de Software de Gestão
- O que é: Uso de Computadores no Trabalho
- O que é: Uso de Dispositivos Móveis no Trabalho
- O que é: Uso de Redes Sociais no Trabalho
- O que é: Uso de Recursos Eletrônicos no Trabalho
- O que é: Uso de Tecnologia no Trabalho
- O que é: Uso de Veículos da Empresa
- O que é: Uso de Máquinas
- O que é: Uso de Ferramentas
- O que é: Uso de Equipamentos de Proteção Coletiva (EPCs)
- O que é: Uso de Equipamentos de Proteção Individual (EPIs)
- O que é: Uniforme de Trabalho
- O que é: Unidade de Negócios
- O que é: União Estável